팀

조나단 올드만

최고 경영자

조나단 올드먼은 20년 이상 근무한 패트리샤 워로치의 뒤를 이어 2021년 9월에 ISSofBC의 CEO로 합류했습니다.

조나단은 노숙자, 정신 건강 및 중독 문제가 있는 개인, 노인, 임종을 앞둔 사람들을 포함한 다양한 조직 및 시스템과 협력하면서 BC주의 비영리 부문에서 20년 이상의 고위 리더십 경험을 쌓았습니다. 조나단은 밴쿠버 다운타운 이스트사이드에서 가장 큰 커뮤니티 단체 중 하나인 더 블룸 그룹의 전무이사였습니다. ISSofBC에 합류하기 전 2년 동안 캐나다 암 협회 등 암 치료 분야에서 다양한 고위직으로 근무했습니다. 또한 조나단은 BC주에 기반을 둔 비영리 부동산 개발업체인 카탈리스트 커뮤니티 개발 협회의 이사회에서 활동하고 있습니다. 영국에서 태어난 Jonathan은 영국 국민건강서비스에서 경력을 시작하여 다양한 병원 및 지역사회 의료 서비스 환경에서 일했습니다.

"저는 평생을 지역사회와 지원 시스템을 강화하기 위해 노력해 왔습니다. ISSofBC와 함께 이 여정을 계속하게 되어 겸손하고 자랑스럽게 생각하며, 패트리샤와 ISSofBC 팀이 지금까지 이룩한 놀라운 성공을 바탕으로 더욱 발전할 수 있기를 기대합니다. 코로나19의 영향과 우리 사회와 국가가 직면한 다른 중요한 도전과제에 계속 대처하면서 다양성, 형평성, 포용성을 위한 조직의 노력, 사회 정의를 증진하기 위한 광범위한 활동, 원주민과의 화해를 지원하는 것이 저의 핵심 우선순위가 될 것입니다."

아나르 암라니

최고 인사, 문화 및 포용성 책임자

Anar는 2022년 11월 인사, 문화 및 포용 담당 이사로 ISSofBC에 합류했습니다.

입사 전에는 온타리오주 의사협회에서 형평성, 다양성 및 포용(EDI) 수석 책임자로 근무했으며, 특히 고등 교육 부문에 중점을 두고 민간 및 공공 부문에서 20년 이상의 인사 및 문화 리더십 경험을 쌓았습니다. 캐나다와 해외에서 폭넓게 근무했으며 토론토에서 10년을 보낸 후 밴쿠버로 돌아와 거주하며 일하고 있습니다.

채용, 조직 개발, 인재 관리를 핵심으로 다양한 HR 분야를 경험했습니다.

Anar는 Royal Roads University에서 조직 리더십 석사 학위를 받았으며 다양한 HR, DEI 및 코칭 교육 자격증을 보유하고 있습니다. 다양성, 형평성, 포용성, 소속감의 렌즈를 통해 리더십을 발휘하는 것이 그녀의 접근 방식과 가치의 핵심입니다.

"제가 HR 리더로서 존재하고 원하는 모든 것은 우간다 난민으로서 캐나다에 정착한 생생한 경험에 기반합니다. 또한 온타리오의 새터민 커뮤니티에서 쌓은 전문성과 자원봉사 경험은 이 놀라운 기회를 준비할 수 있게 해주었습니다. 50주년이 되는 해인 올해는 인생의 중요한 순간 중 하나라고 생각합니다. 사명과 문화를 변화시키는 ISSofBC 가족의 일원이 되어 감사하고 기대가 큽니다."

크리스 프리센

최고 운영 책임자

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거의 30년 동안 ISSofBC의 정착 서비스 디렉터를 역임한 크리스 프리센은 캐나다 전역의 난민 및 이민자 부문에서 오랫동안 리더로 인정받아 왔으며 BC주와 캐나다의 주요 난민 정착 이니셔티브의 선두에 서 왔습니다. Chris는 캐나다 이민자 정착 부문 연합과 국가 정착 및 통합 위원회에서 고위직을 역임하는 등 국가 기관의 핵심 멤버로 활동해 왔습니다. 또한 국제 무대에서 캐나다를 대표하여 이민 관련 정책 및 프로그램에 대한 인기 있는 연사로 활동해 왔습니다. 크리스는 밴쿠버에 있는 유일한 사회적 목적 시설인 ISSofBC 웰컴 센터의 개발에 핵심적인 역할을 했습니다.

1980년대 중반 UBC의 학부생이었던 크리스는 영구적인 학생 난민 장학금 프로그램을 설립하기 위해 학내에서 학생회비 인상을 위한 국민투표를 성공적으로 이끌었습니다. 일회성 이니셔티브로 시작된 이 프로그램은 캐나다 세계대학봉사단(WUSC) 학생 난민 후원 프로그램을 통해 캐나다 전역의 60개 이상의 고등 교육 기관으로 파급되어 현재는 대안적인 정착 경로를 위한 국제 정착 유망 사례로 자리 잡았습니다. ISSofBC에서 일하기 전에는 나이로비에서 2년 반 이상 영국-케냐 난민을 위한 교육 신탁을 조정했습니다.

"30년 이상 제가 일한 근간에는 이 나라에서 새 출발을 선택하거나 강요당한 이민자와 난민들의 힘과 회복력에 대한 깊은 존경과 경외심이 있습니다. 그들은 제 작업에 영감을 주고 원동력이 됩니다."

빈슨 루

최고 재무 책임자(CFO)

빈슨 루는 2024년 1월 최고재무책임자(CFO)로 ISSofBC에 합류했습니다.
빈슨은 조직에 놀라운 기술, 사려 깊고 협력적인 리더십 방식, 브리티시컬럼비아주 신규 이민자 지원이라는 사명에 대한 훌륭한 통찰력, 이사회 활동과 자신의 가족 여정을 통해 이 분야에 대한 경험을 제공합니다.

ISSofBC에 합류하기 전에는 밴시티 저축 신용조합, PMC-Sierra, PricewaterhouseCopers에서 20년 이상의 금융 리더십 경험을 쌓았으며, 그 중에는 Vancity Savings Credit Union, PMC-Sierra, PricewaterhouseCopers에서도 근무한 경력이 포함됩니다. 또한 밴시티 커뮤니티 재단의 이사회 의장을 역임했으며 트라이시티 청소년 농구협회에서 농구 코치로 자원봉사를 하고 있습니다.

"부모님과 저는 40여 년 전에 캐나다로 이민을 왔습니다. 애보츠포드의 멋진 커뮤니티에 둘러싸여 살게 된 것은 정말 행운이었죠. 항상 쉽지는 않았지만 많은 노력과 좋은 결정, 그리고 약간의 행운으로 우리는 기반을 잡았습니다. 저는 제 전문 기술과 개인적인 경험을 결합하여 새로운 이민자들이 자신만의 성공 스토리를 만들 수 있도록 돕는 방법을 현대화하는 역할을 맡게 되어 감사하고 자랑스럽습니다."

칼라 모랄레스

언어 및 커리어 서비스 최고 프로그램 책임자

카를라 모랄레스는 캐나다와 동아프리카의 비영리 단체 및 지역사회 기반 조직을 위한 개발, 거버넌스, 전략 기획 분야에서 성공을 거둔 뛰어난 전문가입니다.

20년 이상 비영리 부문에서 다양한 경험을 쌓았으며, 주요 개발 문제에 대한 분석 능력이 뛰어나고 문화 간 커뮤니케이션에 높은 역량을 갖추고 있습니다. 그녀는 지역사회 참여와 파트너십 개발에 대한 강한 지향점을 가지고 있습니다.

Carla는 브리티시 컬럼비아 대학교에서 심리학 학사 학위를 받았으며 시애틀 시립 대학교에서 경영학 석사 학위를 받았습니다. 그녀는 UBC 사우더 경영대학원의 경영자 교육 부서를 통해 과정을 이수했습니다. 과거에는 케냐 시골 지역의 커뮤니티 기반 단체의 자문위원으로 활동하며 역량 강화 노력을 지원했습니다. 대부분의 시간을 자신이 관여하는 조직의 사회적 영향력에 영향을 미치는 이슈를 파악하는 데 보내고 있습니다.

Carla는 독서, 요가 연습, 여행, 어린 딸과의 시간을 즐깁니다.

"신규 이민자를 성공적으로 지원하기 위한 핵심은 그들의 경험을 끊임없이 평가하고 진정으로 경청하는 것입니다. 이러한 이해가 바탕이 되어야만 혁신과 탁월한 서비스를 제공할 수 있습니다."

팜 산두

최고 정보 책임자

팜 산두는 북미, 유럽, 아시아 전역의 고객을 위한 기술 및 솔루션 구현과 비즈니스 혁신 이니셔티브에서 성공을 입증한 뛰어난 기술 리더입니다.

20년 이상 기술 분야에서 일해 온 팜은 비영리, 공공, 민간 등 다양한 분야의 조직과 협력하며 폭넓은 경험을 쌓았습니다. 이 기간 동안 그는 대규모 지역, 국가 및 다국적 조직에서 임원직을 역임했으며 여러 기능의 기술, 영업 및 비즈니스 팀을 이끌었습니다. 지난 몇 년 동안 Parm은 비즈니스 혁신과 현대화에 중점을 두고 ISSofBC에서 디지털 혁신 이니셔티브를 이끌고 있습니다.

Parm은 1993년 영국에서 캐나다로 이민을 왔습니다. 그는 커뮤니티의 적극적인 회원이며 여러 이사회에서 계속 봉사하고 있습니다. 열렬한 스포츠 팬이며 활동적인 라이프스타일을 즐깁니다.

"신규 이민자들의 요구를 효과적으로 서비스하기 위해 우리 업계는 기술을 채택하고 수용해야 합니다. 서비스와 프로그램에 대한 수요는 계속 증가할 것입니다. 우리는 비즈니스 프로세스와 워크플로우를 개선하고 기술을 지원하여 서비스 역량을 강화하고 비즈니스 인텔리전스를 활용하며 고객과의 보다 효과적인 상호 작용과 참여를 촉진해야 합니다."

캐시 셔렐

정착 및 난민 서비스 최고 프로그램 책임자

캐시 셔렐은 12년 이상 ISSofBC에서 결제 서비스 분야에서 근무했습니다. 이 기간 동안 프로그램 개발 및 평가, 계약 협상 및 감독, 품질 보증 및 표준화 분야에서 주도적인 역할을 수행해 왔습니다. BC 난민 허브와 같은 특별 프로젝트에 참여하여 난민 정착에 대한 열정을 다른 사람들과 공유하고 정책 변화와 난민 문제에 대한 이해를 증진했습니다.

캐시는 브리티시 컬럼비아 대학교에서 지리학 박사 학위를, 사이먼 프레이저 대학교에서 캐나다 난민 정착에 중점을 둔 문학 석사 학위를 취득했습니다. Kathy는 계속해서 활발한 연구 활동을 이어가고 있습니다. 현재 캐시는 두 개의 범캐나다적 다년간 난민 연구 프로젝트의 공동 연구자이자 수많은 내부 연구 프로젝트의 책임자로 활동하고 있습니다. 그녀는 요크대학교 난민연구센터의 제휴 학자이며 UBC 이민연구센터 집행위원회에서 활동하고 있습니다.

Kathy는 평가 및 결과 측정에 열정을 가지고 있으며, IRCC의 국가 정착 결과 그룹에서 활동하고, BC 정착 결과 실무 그룹 공동의장, BCSIS 프로그램 평가 실무 그룹 위원으로 활동하고 있습니다. 그녀는 뉴트랙 고객 정보 시스템 구현을 위한 내부 프로젝트 관리자입니다.

"저는 캐나다에 새로 온 난민들의 강인함과 회복력에서 영감을 받고, 제 업무와 연구를 통해 이들의 통합에 대한 구조적 장벽을 줄이는 데 전념하고 있습니다."

레베카 이란니

마케팅 및 커뮤니케이션 담당 이사

레베카 이란니는 국제 개발/NGO, 비영리, 민간, 공공 부문에서 18년 이상의 경력을 쌓은 글로벌 커뮤니케이션 전략가입니다. 그녀는 교육, 다양성, 포용, 사회 정의, 지속가능성 등의 문제에 대한 열정을 가지고 있습니다.

세계 유수의 커뮤니케이션 및 마케팅 컨설팅 회사에서 근무했습니다. 영어, 프랑스어, 스페인어를 구사하며 유럽, 동아프리카, 미주, 중동, 오스트랄라시아 전역에서 거주하고 근무했습니다. 2008년 캐나다로 이민을 왔습니다.

런던 대학교에서 지속 가능한 개발 석사, 현대 언어학 학사, 마케팅 고급 자격증(Chartered Institute of Marketing)을 취득했습니다. 교육에 관심이 많은 그녀는 영어 교사 자격증(CELTA)도 보유하고 있습니다.
레베카는 야외 활동, 요가, 여행, 어린 아들과 함께 보내는 시간을 즐깁니다.

"캐나다는 새 이민자들의 땅이며 ISSofBC는 이들의 성공적인 통합에 주도적인 역할을 하고 있습니다. 팀의 일원이 된 것이 자랑스럽습니다. 제 자신의 이민 여정과 다양한 문화적 배경을 통해 모든 새터민과 난민에게 공감하고 그들의 힘과 희망을 존경합니다."

에와 카르체프스카

언어/LINC 서비스 담당 이사

군중 속에서 에바 카르체프스카를 놓치기란 쉽지 않습니다. 그녀의 활기찬 성격과 전염성 있는 에너지는 모든 모임에 긍정적인 분위기를 불어넣습니다. 캐나다 신규 이민자를 위한 언어 교육(LINC) 프로그램의 부책임자인 Ewa는 밴쿠버의 전신인 고객 중심의 다중 서비스 모델을 활기차게 제공할 것으로 기대됩니다.

1994년 ISSofBC에 입사한 Ewa는 사람들과 연결하고 문제를 파악하며 해결책을 찾고 일을 처리하는 데 있어 잘 알려진 기록을 보유하고 있습니다. 그녀의 동료 중 한 명이 말했듯이 "Ewa는 감각적으로 리드합니다! 그녀는 능숙하고 재미있으며 소매를 걷어붙이고 해야 할 일을 하는 것을 두려워하지 않는 탁월한 리더입니다."

Ewa는 1994년 보육 감독관으로 ISSofBC에 입사했습니다. 이후 ELSA 보조 관리자 직책으로 승진한 후 2007년에 ELSA/LINC 관리자 직책으로 승진했습니다. Ewa는 트라이시티, 리치몬드, 뉴 웨스트민스터, 메이플 릿지에 ISSofBC LINC 위성 센터를 설립하는 데 중요한 역할을 했습니다. 또한 코퀴틀람시 다문화 자문위원회를 비롯한 여러 BC주 및 지역 위원회와 이사회에서 활동했습니다.

여가 시간에는 가족 및 친구들과 함께 시간을 보내고 하이킹, 여행, 햇볕을 쬐며 휴식을 취하는 것을 즐깁니다.

로리 코흐

커리어 서비스 담당 이사

비영리 부문을 통한 로리의 여정은 단순한 커리어 경로가 아니라 자신의 경험과 사회 서비스 분야에서 쌓아온 오랜 자원봉사의 역사를 통해 형성된 개인적인 사명입니다. 지난 15년 동안 로리는 이러한 열정을 자신의 업무에 쏟아 부으며 사회의 소외된 사람들에게 힘을 실어주었고, 최근에는 리더십 석사 학위를 활용하여 지역사회 지원 서비스를 크게 개선하는 데 앞장섰습니다. 그녀의 리더십은 조직 전반에 걸쳐 프로그램의 범위를 확장했을 뿐만 아니라 그 영향력을 강화하여 매년 수백 명의 개인에게 필수 서비스에 대한 접근성을 높였습니다.

로리의 임무는 이해관계자 참여를 강화하고 전략적 파트너십을 구축하여 고객 중심의 치료와 지원을 제공하는 데 필요한 자원을 확보하는 것입니다. 그녀는 고객의 여정을 이해하고 적극적으로 지원하는 커뮤니티를 통해 고객이 생존할 뿐만 아니라 번창할 수 있는 지원 시스템을 만들기 위해 노력하고 있습니다.

"제가 9살 때 프랑스에서 캐나다로 이민 온 저희 가족은 브리티시컬럼비아주 북부의 시골 마을에 정착했습니다. 저희는 영어 실력이 부족해 상당한 차별을 받았어요. 부모님이 지칠 줄 모르고 일자리를 찾았지만 번번이 거절당하고 결국 고국의 자격과 경력에 맞지 않는 일자리를 받아들일 수밖에 없는 상황을 지켜보았습니다. 이민자로서 겪는 어려움을 직접 경험하면서 이민자들이 캐나다에 정착하고 의미 있고 지속 가능한 일자리를 찾을 수 있도록 돕고 싶다는 열정이 불타올랐습니다."

보니 소

언어 및 직업 대학(LCC) 책임자, 디렉터

보니 소는 ISSofBC의 매우 성공적인 사회적 기업인 ISS 언어 및 직업 대학(LCC)에 대한 자부심이 단순한 직업적 자부심을 넘어선다는 것을 가장 먼저 인정합니다.

"1995년 프로그램 설립에 참여했던 보니는 12명의 학생으로 구성된 한 반에서 시작해 매년 2,000명이 넘는 학생들이 ESL, 직업 및 협동 프로그램에 참여하는 현재의 운영으로 성장하는 것을 지켜보는 것은 매우 보람된 일이었습니다."라고 말합니다.

토론토 요크 대학교에서 경영학 학사 학위와 다문화 정착 자격증을 취득한 보니는 "홍콩에서 유학생으로 캐나다에 왔기 때문에 다문화 고객과 다양한 직원 및 자원봉사자를 소중히 여기고 즐깁니다."라고 말합니다.

보니의 관리 하에 LCC는 캐나다 언어 교육부와 BC주 정부(민간 교육 기관 부문)의 인증을 획득하고 연방 정부의 권위 있는 지정 교육기관 목록에 등재되는 등 인정받는 대학이 되었습니다. 수년에 걸쳐 창출된 LCC의 수익은 자금이 지원되지 않는 ISSofBC 프로그램을 지원하는 데 크게 기여했습니다.

셰 비스와나탄

전문 직함

캐나다 브리티시컬럼비아주 출신인 셰 비스와나탄은 동남아시아에서 경력을 시작하여 10년 이상 거주하며 여러 다국적 조직에서 고위 직책을 맡았고, 이 지역을 광범위하게 여행했습니다. 2006년 가을에 캐나다로 돌아와 지역사회 개발, 이민자 정착, 언어 서비스에 중점을 둔 비영리 부문에서 자신의 궁극적인 소명을 찾았습니다. 그 이후로 셰는 다양한 민족 문화적 배경과 직업을 가진 다양한 직원 및 자원봉사자 팀과 함께 일하면서 다양한 포트폴리오와 프로그램을 관리해 왔습니다. 그녀는 메트로 밴쿠버 지역 내에서 이민자 정착 문제를 다루는 다양한 위원회에 계속 참여하고 있으며 형평성, 다양성, 포용성에 기반한 커뮤니티를 구축하는 데 열정을 쏟고 있습니다. 여가 시간에는 동남아시아 요리와 BC주의 아름다운 열대우림 하이킹을 즐깁니다.

제니퍼 요크

난민 서비스 담당 이사

ISSofBC에서 제니퍼 요크의 경력은 같은 직급에 있는 다른 누구도 가질 수 없는 특별한 이점을 제공합니다. 제니퍼는 새로 도착한 정부 지원 난민 어린이들이 웰컴하우스에서 노는 모습을 보고 자원봉사를 시작했습니다. 자원봉사를 시작한 지 얼마 지나지 않아 ISSofBC에서 취업 프로그램의 일선 업무를 담당하기 시작했고, 결국 연방 및 주정부 지원 취업 프로그램을 관리하게 되었습니다.

2015년에는 정착 부서로 자리를 옮겨 9개 지역의 여러 정착 프로그램과 프로젝트를 감독하는 선임 관리자로 근무하게 되었습니다. 현재 난민 서비스 부책임자로서 캐나다에 새로 도착한 정부 지원 난민(GAR)을 지원하는 프로그램인 정착 지원 프로그램(RAP)과 난민 신청자를 지원하는 프로그램인 정착 오리엔테이션 프로그램(SOS)을 감독하고 있습니다.

ISSofBC에서 제니퍼의 주요 경력으로는 2015년 캐나다에서 4만 명이 넘는 시리아 난민을 맞이한 시리아 작전, 밴쿠버에 웰컴 센터 개소, 당시 케임브리지 공작 부부의 왕실 방문, 그리고 2021년 8월부터 국가 아프간 정착 이니셔티브의 BC RAP 서비스 제공업체 수석 대표를 맡고 있는 것 등이 있습니다. 프로그램 운영을 감독하고 관리하는 것 외에도 Jennifer는 팀의 발전을 지켜보는 것에 큰 자부심을 느끼며 동료들의 전문적인 성장과 발전을 위해 멘토링하고 지원하는 것으로 유명합니다.

Jennifer는 앨버타 대학교에서 이학사 학위를, 퀸즈 대학교에서 경영학 석사 및 책임 리더십 인증서를 받았습니다.

업무 외에는 BC 트레일 하이킹, 빵 굽기, 새로운 활동 배우기 및 시도, 작은 페키니즈인 선샤인과 시간 보내기 등 여가 시간을 즐기고 있습니다.