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Relatório anual do ISSofBC 2022-2023

"Este foi mais um ano de progresso, mudanças e conquistas para a nossa organização. Em um cenário de aumento contínuo do número de imigrantes canadenses, crises humanitárias em andamento e muitas mudanças nas forças econômicas, sociais e globais, nossa equipe de funcionários e voluntários mais uma vez prestou serviços incríveis aos nossos milhares de usuários e clientes".

- Presidente da Diretoria, Jennifer Natland, e ISSdeBC, Jonathan Oldman

Nosso Relatório Anual 2022 -23 destaca os principais sucessos alcançados por nossa equipe, voluntários e clientes no apoio aos recém-chegados na Colúmbia Britânica. Você também pode ler um resumo do nosso Relatório Anual aqui.

Nós nos concentramos em atingir os principais marcos identificados em nosso Plano Estratégico 2022-25. Concluímos o ano com mais serviços do que nunca sendo prestados e com a maior equipe de funcionários e voluntários do mundo (quase 500 funcionários e mais de 450 voluntários). Investimos significativamente na infraestrutura e na capacidade necessárias para apoiar esse crescimento e, ao mesmo tempo, iniciamos uma série de iniciativas de melhoria da qualidade e justiça social que continuarão nos próximos anos.

Fizemos isso em um momento de números históricos de recém-chegados ao Canadá, ao mesmo tempo em que acomodamos as necessidades humanitárias urgentes daqueles que fogem da violência e da perseguição no Afeganistão, na Ucrânia e em outros lugares. Fazemos parte de um setor comunitário que realiza alguns dos trabalhos mais desafiadores de construção de comunidades em nosso país.

Como sempre, nosso Relatório Anual nos dá uma importante oportunidade de agradecer aos nossos apoiadores, funcionários, voluntários, clientes e parceiros por sua confiança contínua, abertura e disposição para aprender e crescer conosco.

Outros destaques do relatório deste ano incluem:

  • Uma visão geral dos resultados ISSdaBC alcançados, incluindo quantos:
  • Clientes que apoiamos para se integrarem em suas comunidades locais;
  • Refugiados assistidos pelo governo (GARs) que ajudamos a encontrar moradia permanente;
  • Requerentes de refúgio que apoiamos para concluir seus pedidos de residência permanente;
  • Os clientes conseguiram um novo emprego; e
  • As empresas foram auxiliadas a preencher suas vagas de emprego com nossos clientes.
  • Nosso empreendimento social bem-sucedido e de longa data, o Language and Careers College, que ofereceu programas de inglês e de cooperação para mais de 2000 alunos internacionais.
  • Nossas Iniciativas de Parceria, algumas das primeiras do setor, como a Immigration and Refugee Legal Clinic e o programa Private Sponsorship of Refugees (PSR).
  • Nosso relatório financeiro.
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