Contrate um novato

Por que ser nosso parceiro?

Podemos ajudá-lo a encontrar os melhores funcionários por meio de nossa ampla rede de recém-chegados qualificados. Nossa equipe faz uma pré-seleção dos candidatos com base em suas necessidades, economizando tempo e esforço e garantindo que você encontre a melhor opção para a sua organização.

Os principais benefícios de nossa parceria são:

• Acesso aos melhores talentos: Nossa ampla rede o conecta com recém-chegados talentosos que possuem diversas habilidades e experiências, enriquecendo sua equipe com novas perspectivas e ideias inovadoras.
• Necessidades de recrutamento sob medida: Entendemos a importância de encontrar a pessoa certa para sua organização. Nossa equipe trabalha junto com você para entender suas necessidades e oferecer suporte personalizado durante todo o processo de recrutamento.
• Serviços de apoio: Nossa equipe dedicada oferece suporte contínuo a empregadores e recém-chegados, garantindo uma transição tranquila e sucesso a longo prazo no local de trabalho.
• Feiras de emprego: Mostre os valores de sua organização e promova conexões significativas em nossas populares feiras de empregos. Conecte-se com um grupo diversificado de candidatos recém-chegados qualificados no local.
• Um especialista dedicado em relações com o empregador: Nossa equipe permanece disponível para fornecer orientação e assistência em relação ao seu novo funcionário por até dois meses após o primeiro dia de trabalho.
• Treinamento no local de trabalho: Acesse nossa experiência e insights por meio de nossas sessões de treinamento sobre diversidade e inclusão no local de trabalho, comunicação intercultural e habilidades de comunicação para gerentes de funcionários ESL.

Como funciona:

• Envie suas oportunidades de emprego: Compartilhe suas ofertas de emprego conosco e nós as promoveremos em nossa rede de recém-chegados qualificados que buscam ativamente oportunidades de emprego.
• Correspondência de candidatos: combinamos cuidadosamente os candidatos às suas vagas de emprego com base em suas habilidades, qualificações e adequação cultural, garantindo um processo de recrutamento perfeito.
• Entrevistar e contratar: Depois de identificarmos os candidatos adequados, você pode realizar entrevistas e tomar decisões de contratação. Estamos aqui para apoiá-lo em cada etapa do processo.