Pesquisa sobre refugiados

Acompanhando as jornadas de integração dos refugiados

O novo relatório de pesquisa, Sustaining Welcome: Longitudinal Research on Integration with Resettled Syrian Refugees, entrevistou mais de 200 refugiados sírios reassentados a cada ano entre 2017 e 2020 para acompanhar as mudanças em suas experiências de integração ao longo do tempo.

Por meio dessa abordagem baseada em entrevistas, o relatório oferece uma das avaliações mais detalhadas das experiências dos refugiados sírios na Colúmbia Britânica (CB) até o momento.

O relatório constata que, apesar de terem obtido vários sucessos, os refugiados enfrentam uma série de barreiras nos primeiros anos no Canadá que afetam negativamente seu bem-estar econômico, social, mental e físico.

A pesquisa recomenda uma série de iniciativas políticas para lidar com essas barreiras, incluindo maior apoio à saúde mental e programas para desenvolver redes de amizade entre refugiados.

Assista ao webinar!

Na quarta-feira, 15 de novembro de 2023, os principais autores do relatório discutiram suas conclusões, recomendações e implicações para os esforços de integração mais amplos da Colômbia Britânica e do Canadá.

Se você estiver interessado em questões relacionadas a refugiados no Canadá, assista ao evento completo abaixo:

Contexto e metodologia

Desde 2011, 6,6 milhões de sírios se tornaram refugiados. O Canadá recebeu mais de 47.000 por meio da Operação Refugiados Sírios entre 2015 e 2017. 4.000 foram reassentados em BC.

Essa pesquisa reuniu especialistas acadêmicos, trabalhadores da linha de frente e profissionais, incluindo psicólogos, cientistas sociais, geógrafos e epidemiologistas, para criar uma compreensão holística da experiência pós-chegada dos refugiados sírios.

Como resultado, o relatório oferece um estudo da "integração em ação" e fornece uma visão detalhada e multifacetada das trocas bidirecionais entre refugiados e canadenses que ocorrem durante o processo de integração.

Em geral, o relatório teve como objetivo:

  • Apresentar as experiências vividas pelos refugiados sírios reassentados ao longo do tempo, por meio de entrevistas anuais.
  • Avaliar como as políticas canadenses de reassentamento e a dinâmica social entre os refugiados influenciam sua saúde e bem-estar em longo prazo.
  • Informar as melhores práticas para melhorar a prestação de serviços para refugiados vulneráveis.

Principais conclusões:

Leia os infográficos de resumo do relatório aqui.

Desafios de saúde mental

Embora nem todos os participantes refugiados tenham sofrido depressão, muitos relataram desafios de saúde mental causados por traumas anteriores à chegada e estresses posteriores à chegada.

Redes sociais

As amizades foram altamente valorizadas por todos os participantes pelos benefícios econômicos e sociais que proporcionaram, embora as mulheres tenham experimentado maior isolamento social devido às responsabilidades adicionais de cuidar dos filhos.

O idioma como elemento central

Frequentemente identificadas pelos entrevistados como o principal fator que sustenta uma maior integração, as habilidades no idioma inglês se desenvolveram com o tempo, mas, mais uma vez, o aprendizado do idioma entre as mulheres foi prejudicado devido aos deveres familiares e ao cuidado com os filhos.

Empregos e moradia

O emprego entre os refugiados sírios melhorou com o tempo, especialmente entre os refugiados com patrocínio privado, homens, cristãos e refugiados mais jovens. A moradia foi um desafio para cerca de 50% dos entrevistados, embora o sentimento de pertencimento dos refugiados reassentados ao Canadá, à sua cidade e ao seu bairro tenha aumentado com o tempo.

Lições e recomendações

Ao identificar os vários desafios enfrentados pelos refugiados sírios reassentados nos primeiros anos de sua jornada de assentamento, o relatório Sustaining Welcome destaca a necessidade de programas de longo prazo e de uma abordagem intersetorial para a integração dos refugiados.

Essa abordagem deve incluir:

  • Aconselhamento sensível ao idioma.
  • Suporte informado sobre o trauma.
  • Programas de liquidação personalizados.
  • Oportunidades de emprego dedicadas para mulheres e outros grupos demográficos com barreiras.
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