Ce que nous faisons

Si vous êtes un nouvel arrivant avec une expérience professionnelle dans la construction, l'ingénierie et la technologie, mais que vous avez du mal à trouver du travail, Career Paths peut vous aider à réorienter votre profession vers une carrière en Colombie-Britannique en concentrant les services sur votre éducation, votre formation et votre expérience dans les domaines suivants : la construction, l'ingénierie et la technologie :

Construction et ingénierie :

CNP 0711 Directeurs/directrices de la construction
CNP 2131 Ingénieurs/ingénieures civils/civiles
CNP 2132 Ingénieurs/ingénieures en mécanique
CNP 2133 Ingénieurs/ingénieures en électricité et en électronique
CNP 2151 Architectes

Technologie :

CNP 2171 Analystes et consultants/consultantes en informatique
CNP - 2173 Ingénieurs/ingénieures en logiciel et concepteurs/conceptrices
CNP - 2174 Programmeurs/programmeuses et développeurs/développeuses en médias interactifs
CNP 2281 Techniciens/techniciennes en réseaux informatiques
CNP - 2175 Concepteurs/conceptrices et développeurs/développeuses Web

Les parcours professionnels des immigrés qualifiés :

  • propose des services flexibles à rythme libre, en personne et en ligne ;
  • permet d'accéder à une formation et à une mise à niveau des compétences financées ;
  • vous aide à acquérir une expérience professionnelle au Canada ; et
  • vous met en contact avec un système de soutien dynamique et une équipe d'experts en stratégies de carrière, de conseillers en ressources et de spécialistes des relations avec les employeurs.

Vue d'ensemble

  • Financement de la formation et de l'amélioration des compétences.

  • Ateliers avec les organismes de réglementation, les associations et les employeurs (par exemple, Engineers and Geoscientists of BC, BC Hydro & SiteBC)

  • Un plan d'action adapté à vos objectifs de carrière.

  • L'évaluation et l'appréciation de vos compétences.

  • Orientation vers une formation linguistique spécifique à la profession.

  • Soutien individuel à la recherche d'emploi pour la profession ciblée.

  • Mise en relation avec des mentors et des employeurs.

  • Possibilités de placement professionnel et de stage.

  • Des services en personne et à distance sont disponibles par le biais de sessions en ligne.

Éligibilité

  • Résident permanent depuis moins de 10 ans

  • Personnes protégées

  • Un (1) an d'expérience préalable à l'arrivée dans les domaines de la construction, de l'ingénierie et de la technologie.

  • CLB 6 minimum (anglais intermédiaire à avancé)

  • Expérience avant l'arrivée

  • Sous-emploi ou chômage
HISTOIRE D'UN SUCCÈS

Le changement de secteur a permis de résoudre le problème d'emploi d'un chef de projet

Fort de sa vaste expérience internationale en matière d'ingénierie et de gestion, Shashank s'est encore heurté à la proverbiale barrière de "l'absence d'expérience canadienne". La mise en relation avec un programme d'emploi de l'ISSofBCdestiné aux professionnels immigrés l'a aidé à surmonter ses frustrations et aujourd'hui, les objectifs de carrière de Shashank sont encore plus ambitieux.

Voici d'autres ressources pour vous aider à atteindre vos objectifs professionnels :

Développement de carrière

PARTENAIRE FINANCIER

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Assister à une séance d'information en ligne. Les sessions d'information sont proposées tous les mardis de 12 à 13 heures.

S'inscrire à une séance d'information S'inscrire maintenant Envoyez-nous un courriel : careerpaths@issbc.org Construction et ingénierie ; et Professions technologiques : 604-375-2105

Cours et ateliers

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Mar, Avr

30

Séance d'information sur le programme de prêts aux talents mondiaux

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Mar, Avr

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Thu, Mai

2

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