نرخ بیکاری در ماه آگوست افزایش یافت. در اینجا پنج نکته برای حفظ رقابت‌پذیری ارائه شده است

ارسال شده در

توسط

این مشتری برنامه Skills Hub پس از ورود به کانادا در آگوست 2024، برای یافتن اطلاعات قابل اعتماد در مورد فرصت‌های شغلی یا تحصیلی دچار مشکل شد. او به یاد می‌آورد: «همه چیز نامطمئن به نظر می‌رسید.» در یک نمایشگاه تازه واردان، او ISSofBC را کشف کرد و در کارگاه‌های سازگاری با اشتغال و زندگی آن شرکت کرد. او گفت: «من اطلاعات و پشتیبانی قابل اعتمادی پیدا کردم.» این کارگاه‌ها شامل بینش‌های بازار کار، نوشتن رزومه، مصاحبه‌ها و تمرین‌های افزایش اعتماد به نفس بودند. «ما یاد گرفتیم که خودمان را بهتر بشناسیم و در جستجوی شغل قاطع باشیم.» تنها یک ماه بعد، او به عنوان دستیار اداری شغلی پیدا کرد. شش ماه بعد، او در حال پیشرفت است. «من در محل کار احساس اعتماد به نفس و ارزشمندی می‌کنم. این کارگاه‌ها فقط به من در یافتن شغل کمک نکردند - آنها به من کمک کردند تا دوباره به خودم ایمان بیاورم.»

از دست دادن شغل یا جستجوی شغل می‌تواند به ویژه در بازار کار کوچک‌تر چالش برانگیز باشد. طبق گزارش CBC ، نرخ بیکاری کانادا در آگوست 2025 به بیش از 7 درصد افزایش یافت که بالاترین سطح از زمان همه‌گیری است. این خبر می‌تواند ناامیدکننده باشد، اما هنوز راه‌هایی برای پیشرفت وجود دارد. کارشناسان خدمات شغلی ما این پنج نکته را برای کمک به شما در مواجهه با چالش‌ها و یافتن کار توصیه می‌کنند.

  • رزومه و انگیزه‌نامه خود را سفارشی کنید
    درخواست خود را برای هر شغل تنظیم کنید. مهارت‌ها و تجربیاتی را که با موقعیت شغلی مطابقت دارند، برجسته کنید. یک رزومه شخصی‌سازی‌شده، متمایز است و علاقه واقعی شما را به کارفرمایان نشان می‌دهد.

  • از ابزارهای آنلاین عاقلانه استفاده کنید
    سایت‌های کاریابی، لینکدین و وب‌سایت‌های شرکت‌ها مکان‌های مفیدی برای جستجوی موقعیت‌های شغلی هستند. یاد بگیرید که چگونه از فیلترها و کلمات کلیدی استفاده کنید. این کار باعث صرفه‌جویی در زمان می‌شود و به شما کمک می‌کند تا روی مشاغل مناسب تمرکز کنید.
  • یک مربی پیدا کنید
    یک مربی می‌تواند به شما مشاوره، بازخورد و بینش‌های ارزشمندی در مورد بازار کار ارائه دهد. حمایت آنها به شما کمک می‌کند از اشتباهات جلوگیری کنید و سریع‌تر در حرفه خود رشد کنید.
  • شبکه حرفه‌ای خود را بسازید
    به رویدادها بروید، در لینکدین ارتباط برقرار کنید و به گروه‌های اجتماعی در حوزه کاری خود بپیوندید. شبکه‌سازی می‌تواند از طریق معرفی‌ها و سرنخ‌های شغلی از افرادی که می‌شناسید، فرصت‌هایی ایجاد کند.
  • مثبت و انعطاف‌پذیر بمانید
    جستجوی شغل زمان می‌برد و رد شدن طبیعی است. خوش‌بین ماندن به شما انرژی می‌دهد تا به تلاش ادامه دهید تا فرصت مناسب را پیدا کنید.

در ISSofBC، تیم خدمات شغلی ما آماده‌ی حمایت از شماست. ما از افراد با وضعیت‌ها و پیشینه‌های مهاجرتی مختلف استقبال می‌کنیم. برای یافتن برنامه‌ای که به بهترین وجه با نیازها، وضعیت مهاجرت و اهداف شما مطابقت دارد، روی لینک زیر کلیک کنید.

پست را به اشتراک بگذارید:

اد لیما

اد لیما مدیر پروژه بازاریابی در ISSofBC است، جایی که او بر تلاش‌های اطلاع‌رسانی و تعامل برای پیوند دادن تازه‌واردان با برنامه‌ها و خدمات ضروری نظارت دارد. اد با سابقه‌ای در بازاریابی و مشارکت اجتماعی، مشتاق ایجاد محتوای فراگیر و قابل دسترس است که از مهاجران و پناهندگان در پیشرفت در بریتیش کلمبیا حمایت می‌کند.

مطالب بیشتر توسط این نویسنده

پست های مرتبط

داستان های موفقیت تازه واردان در بریتیش کلمبیا و آخرین به روز رسانی ها را از سراسر ISSofBC بخوانید!

پرش به محتوا