Arrivé de Chine en Colombie-Britannique en 2022, avec une maîtrise en systèmes d'information et plus de 22 ans d'expérience en tant qu'analyste et consultant, Wenbin Li, comme beaucoup de nouveaux arrivants, a dû faire face à quelques défis initiaux, notamment des échecs lors de quatre entretiens d'embauche.
En 2023, Li a rejoint le programme Career Paths de l'ISSofBC.Au cours des deux premières semaines du programme, il a travaillé avec l'équipe Career Paths pour identifier le rôle d'analyste des systèmes d'entreprise comme son objectif de carrière. L'équipe de notre programme peut aider les nouveaux arrivants à évaluer leurs compétences et à obtenir des licences de la Colombie-Britannique, à adhérer à des organismes de réglementation et à des associations, à financer des compétences et des cours, à obtenir une aide à la recherche d'emploi, à trouver des possibilités de placement, à entrer en contact avec des employeurs de la Colombie-Britannique, à avoir accès à des mentors de la Colombie-Britannique, et bien d'autres choses encore.
"(...) J'ai gagné en confiance grâce au processus d'apprentissage. J'attribue une grande partie de ma réussite au programme bien conçu et aux opportunités d'emploi recommandées par l'ISSofBC. Martin, qui fait partie de l'équipe "Career Paths" de l'ISSofBC, a méticuleusement examiné et soumis mon CV aux employeurs, ce qui a considérablement amélioré sa visibilité auprès des professionnels des ressources humaines.
Profitant de la formation linguistique spécifique à la profession offerte par notre programme, Wenbin a également consacré trois mois à l'amélioration de ses compétences en anglais, atteignant un niveau de compétence avancé. La combinaison de son dévouement et du soutien de l'ISSofBC a permis à Li de décrocher un poste d'analyste des systèmes d'entreprise dans la ville de New Westminster. d'analyste des systèmes d'entreprise dans la ville de New Westminster.
Le programme Career Paths de l'ISSofBC aide les nouveaux arrivants en Colombie-Britannique à faire le lien entre leur expérience et leurs compétences internationales et les possibilités d'emploi au Canada. Qu'ils travaillent dans la construction, l'ingénierie, la technologie ou toute autre profession, notre équipe s'efforce de faciliter au maximum leur transition vers une carrière canadienne.
Comme l'équipe du programme l'a fait avec Wenbin, Career Paths for Skilled Immigrants aide les clients éligibles à faire le lien entre la profession qu'ils exerçaient avant leur arrivée et le marché du travail de la Colombie-Britannique. Si vous souhaitez, cliquez ici pour en savoir plus sur cette opportunité et sur la manière dont Career Paths peut vous aider à retrouver la profession que vous exerciez avant votre arrivée.
