La nouvelle cohorte du Skills Hub commence le 8 septembre - Inscrivez-vous dès maintenant

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"Grâce à l'ISSofBC, j'ai trouvé des informations fiables et un soutien pendant mon processus d'adaptation. J'ai reçu des informations précieuses sur le marché du travail canadien, ainsi que des conseils sur la rédaction d'un CV et la préparation d'un entretien. J'ai également rencontré d'autres personnes qui, comme moi, commençaient leur recherche d'emploi. En outre, nous avons participé à des ateliers qui nous ont aidés à mieux nous connaître, à gagner en confiance pour les entretiens, à nous affirmer davantage dans notre recherche d'emploi et à développer une plus grande conscience de soi."
- Manuela, diplômée du Skills Hub

Prêt à renforcer vos compétences en matière de recherche d'emploi et votre confiance en vous avant l'automne ?

Notre prochaine cohorte du Skills Hub commence le 8 septembre. Si vous êtes un nouvel arrivant confronté à des obstacles tels qu'un faible niveau d'anglais, une expérience canadienne récente limitée ou un emploi instable, ce programme gratuit est conçu pour vous. Posez votre candidature dès maintenant !

Qui peut s'inscrire ?

Vous pouvez en bénéficier si

J'habite dans la région de Mainland/Southwest BC.

sont au chômage ou ont un emploi précaire (travail instable).

Avoir un niveau d 'anglais CLB 4 ou supérieur.

Vous êtes résident permanent, citoyen canadien naturalisé, titulaire d'un permis de travail ouvert (y compris les CUAET et les demandeurs d'asile), réfugié (personne protégée) titulaire d'un permis de travail ouvert, ou étudiant international diplômé titulaire d'un permis de travail ouvert.


Ce que vous apprendrez

  • Comment rédiger un CV et une lettre de motivation solides ?
  • Comment se préparer aux entretiens d'embauche
  • Comment comprendre le marché de l'emploi en Colombie-Britannique
  • Comment entrer en contact avec les employeurs
  • Aide supplémentaire : mentorat, conseils, garde d'enfants et aide au transport
Ed Lima

Ed Lima est gestionnaire de projets de marketing à l'ISSofBC, où il supervise les efforts de sensibilisation et d'engagement visant à relier les nouveaux arrivants aux programmes et services essentiels. Fort d'une expérience en marketing et en engagement communautaire, Ed est passionné par la création d'un contenu inclusif et accessible qui aide les immigrants et les réfugiés à s'épanouir en Colombie-Britannique.

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