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原住民对移民的看法

原住民对移民的看法往往是复杂的,并与殖民化、文化保护和社区建设等更广泛的叙事交织在一起。随着加拿大在移民和多元文化方面的不断发展,了解这些观点对于促进土著居民和新移民之间有意义的关系至关重要。本博客探讨了原住民领袖在 "新视角 "网络研讨会上分享的见解(见下文),强调了合作、教育和尊重在发展原住民与新移民关系中的重要性。

最初的网络研讨会 "土著人对龟岛移民的看法"包括一个由不列颠哥伦比亚理工学院土著倡议与合作执行主任兼不列颠哥伦比亚原住民司法委员会主席科里-威尔逊(Kory Wilson)主持的小组讨论。其他发言人包括

土著移民观点的复杂性

加拿大的原住民与土地和国家有着独特的关系,这种关系是由殖民化历史和不断争取承认和权利的斗争形成的。随着新移民来到加拿大,他们往往带着自己的移民故事,寻求安全和机会。了解这些经历的交集对于在社区之间搭建桥梁至关重要。

在整个讨论过程中,小组成员强调新移民需要认识到他们来到加拿大的历史背景。许多原住民都曾面临过被剥夺财产和边缘化的问题,从而对土地和社区的重要性有了深刻的认识。这种流离失所的共同经历可以为新移民和在加拿大出生的加拿大人之间的对话与合作提供共同基础。

教育是理解的基础

教育成为对话的核心主题。小组成员强调了教育新来者了解土著历史、文化和殖民化持续影响的重要性。这种教育不仅是为了分享事实,也是为了培养同理心和理解力。

研究和准备:新移民应主动了解他们现在居住的原住民土地。这包括了解条约、寄宿学校的历史以及正在进行的和解努力。

倾听土著人的声音:倾听土著人的讲述和经历至关重要。这可以通过社区活动、研讨会和文化活动来实现,从而进行有意义的互动。

关系中的互惠:当新移民寻求与土著社区建立关系时,他们也应考虑自己能提供什么作为回报。这可能包括志愿服务、分享技能,或者仅仅是以尊重的方式出现。

组织和社区建设的作用

不列颠哥伦比亚省移民服务协会(ISSofBC)等组织在促进新移民与土著社区之间的联系方面发挥着至关重要的作用。通过创造对话与合作的空间,这些组织可以帮助缩小不同文化群体之间的差距。

小组成员呼吁在安置机构和土著组织之间建立更多的伙伴关系,以确保两个社区的需求和观点都得到承认和解决。这种合作可以带来创新的解决方案,使每个人都能从中受益。

消除成见和误解

在土著居民和新移民之间建立关系的重大障碍之一是普遍存在的陈规定型观念和误解。小组成员强调了通过公开对话和教育消除这些误解的重要性。

挑战陈规定型观念:新来者应以开放的心态接近土著社区,认识到陈规定型观念往往不能反映土著人民的不同现实。

为对话创造安全空间:开放和相互尊重的对话有助于消除误解和增进理解。必须营造一种环境,让每个人都能自在地分享经验和提出问题。

建立信任:信任是任何关系的重要组成部分。新移民可以通过始终如一、相互尊重和真诚的互动,与土著社区建立信任。

新人行动呼吁

讨论即将结束时,小组成员呼吁希望与土著社区接触的新来者采取行动:

做好调查研究:花时间了解您所在地区原住民的历史和文化。了解条约的意义和殖民化的影响。

以尊重的态度参与:以尊重和谦逊的态度对待土著社区。虚心听取并学习他们的经验。

提供支持:考虑你能为土著社区提供什么。无论是自愿贡献您的时间还是分享您的技能,互惠都能加强关系。

参加社区活动:参加当地的原住民活动、仪式和聚会,让自己沉浸在原住民文化中并建立联系。

共同前进

围绕原住民对移民的看法展开的对话凸显了理解、尊重和合作的重要性。当新移民在加拿大开始新生活时,他们有机会向土著人民学习,为建设一个更加包容和公平的社会做出贡献。

通过促进建立在信任和同理心基础上的关系,土著社区和新移民可以共同努力,为所有人创造一个更加光明的未来。和解之路仍在继续,为实现理解与合作而迈出的每一步都会让我们更加接近和谐共处。

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